{"id":1259,"date":"2019-09-09T21:02:42","date_gmt":"2019-09-09T19:02:42","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs.elcomercio.es\/dame-buenas-noticias\/?p=1259"},"modified":"2019-09-09T21:02:42","modified_gmt":"2019-09-09T19:02:42","slug":"de-patito-feo-a-ser-clave-para-asturias","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.elcomercio.es\/dame-buenas-noticias\/2019\/09\/09\/de-patito-feo-a-ser-clave-para-asturias\/","title":{"rendered":"DE PATITO FEO A SER CLAVE PARA ASTURIAS"},"content":{"rendered":"<p><strong>La Formaci\u00f3n Profesional asturiana no necesita modelos, sino el compromiso claro de la Administraci\u00f3n y las empresas.<\/strong><\/p>\n<p>Cuando en este pa\u00eds todo el mundo era rico gracias a que los bancos vend\u00edan como pipas productos hipotecarios que inclu\u00edan el cien por cien del coste del piso, m\u00e1s otra cantidad para los muebles, una m\u00e1s para el coche nuevo y si se terciaba, una ayuda para las vacaciones, las familias se subieron a un pedestal y a la hora de vislumbrar el futuro de sus hijos, el \u00fanico camino que se pod\u00eda elegir, \u2018of course\u2019, era el de la Universidad. Todos licenciados. \u00bfFormaci\u00f3n Profesional? \u00a1Qu\u00e9 cosas! S\u00f3lo hab\u00eda una variante: si el cr\u00edo no vale para estudiar o no le gusta y quiere dejar los estudios, entonces s\u00ed, que vaya a \u00abhacer algo\u00bb de Formaci\u00f3n Profesional.<\/p>\n<p>La semana que hoy se cierra nos dio la oportunidad de profundizar en la Formaci\u00f3n Profesional en Asturias gracias al programa presentado por la Escuela Internacional de Verano Manuel Fern\u00e1ndez \u2018Lito\u2019, de la UGT, como un espacio de reflexi\u00f3n y di\u00e1logo y como un instrumento de debate y an\u00e1lisis.<\/p>\n<p>Hoy, despu\u00e9s de los efectos catastr\u00f3ficos de la crisis de 2008, nadie discute ya que la Formaci\u00f3n Profesional es la clave para la estructura econ\u00f3mica, las empresas y el empleo. En nuestro pa\u00eds hemos pasado de los 462.000 matriculados en el curso 2007-08 a los 804.000 del 2017-18, es decir, un aumento del 57%. Pese a este crecimiento, Espa\u00f1a todav\u00eda est\u00e1 por detr\u00e1s de Europa, al contar con un 35% de estudiantes en FP, mientras la media europea es del 49%, seg\u00fan los \u00faltimos datos de Eurostat. Por otro lado, seg\u00fan un estudio de la agencia europea CEDEFOP, el trabajo que se cree en nuestro pa\u00eds hasta 2030 requerir\u00e1 un 65% de profesionales con FP de grado medio y un 35% de grado superior y titulados universitarios.<\/p>\n<p>Uno sali\u00f3 con dos sensaciones tras haber participado activamente en las dos mesas redondas celebradas el martes en la Escuela de Verano de UGT, moderando una de ellas. La primera, que sigue faltando informaci\u00f3n en la sociedad en general sobre las enormes posibilidades de la Formaci\u00f3n Profesional. Y la segunda, que Asturias tiene capacidad suficiente como para no tener que fijarse en ning\u00fan modelo. Lo primero que necesita es prestar atenci\u00f3n a los t\u00e9cnicos y sacar adelante las reglamentaciones y normativas que permitan la adecuaci\u00f3n permanente y la actualizaci\u00f3n de cuestiones como la FP Dual. Y el compromiso real de las empresas.<\/p>\n<p>Seguramente, si se hiciera una encuesta en la calle nos encontrar\u00edamos con que existe bastante desconocimiento sobre las posibilidades de la FP y sus tres escalas: la b\u00e1sica, la del grado medio y la superior. S\u00ed, esa que da acceso directo a la Universidad, aunque ahora se d\u00e9 la paradoja de que son muchos los licenciados universitarios que vuelven a la FP simplemente para encontrar una salida laboral que sus carreras universitarias no les ofrece.<\/p>\n<p>Asistimos en los \u00faltimos tiempos a una llamada de atenci\u00f3n permanente de los empresarios, que no encuentran en el mercado laboral los perfiles que necesitan ante las nuevas exigencias tecnol\u00f3gicas que requieren una gran especializaci\u00f3n. Y se habla entonces de la FP Dual, una variante m\u00e1s de la Formaci\u00f3n Profesional de toda la vida que pone su acento en la mayor presencia de los alumnos en las empresas.<\/p>\n<h5><a href=\"https:\/\/static-blogs.elcomercio.es\/wp-content\/uploads\/sites\/45\/2019\/09\/Fanjul-para-blog.jpg\"><img loading=\"lazy\" class=\"alignnone size-full wp-image-1260\" src=\"https:\/\/static-blogs.elcomercio.es\/wp-content\/uploads\/sites\/45\/2019\/09\/Fanjul-para-blog.jpg\" alt=\"fanjul-para-blog\" width=\"2449\" height=\"1632\" srcset=\"https:\/\/static-blogs.elcomercio.es\/wp-content\/uploads\/sites\/45\/2019\/09\/Fanjul-para-blog.jpg 2449w, https:\/\/static-blogs.elcomercio.es\/wp-content\/uploads\/sites\/45\/2019\/09\/Fanjul-para-blog-300x200.jpg 300w, https:\/\/static-blogs.elcomercio.es\/wp-content\/uploads\/sites\/45\/2019\/09\/Fanjul-para-blog-768x512.jpg 768w, https:\/\/static-blogs.elcomercio.es\/wp-content\/uploads\/sites\/45\/2019\/09\/Fanjul-para-blog-1024x682.jpg 1024w\" sizes=\"(max-width: 2449px) 100vw, 2449px\" \/><\/a>Manuel Fanjul, ante el edificio del CIFP de Mantenimiento y Servicios a la Producci\u00f3n de Langreo, del que ha sido director hasta su reciente jubilaci\u00f3n. Foto: Juan Carlos Rom\u00e1n<\/h5>\n<p>El martes estuvo en Oviedo el excoordinador de la FP Dual del Pa\u00eds Vasco, que siempre se cita como el gran referente. Ram\u00f3n Mart\u00ednez de Murguia facilit\u00f3 algunos datos m\u00e1s que interesantes sobre cuestiones como la estancia de los alumnos en las empresas, unas 1.200 horas; una inserci\u00f3n laboral del 96,2%; un grado de satisfacci\u00f3n de los alumnos de 8,1 sobre 10; remuneraci\u00f3n por parte de la empresa; una beca a esa empresa y a su tutor de 2.000 euros; y un tercer a\u00f1o m\u00e1s de especializaci\u00f3n, sobre los dos requeridos, que tiene titulaci\u00f3n propia para el Pa\u00eds Vasco. Objetivo principal: \u00abaprender a trav\u00e9s del trabajo y no trabajar aprendiendo\u00bb. Clave para alumnos y, sobre todo, para los empresarios.<\/p>\n<p>Con todo, una de las cosas m\u00e1s importantes que desvel\u00f3 Mart\u00ednez de Murguia fue el consenso pol\u00edtico de que la FP Dual en este caso es una \u2018cuesti\u00f3n de Estado\u2019. Fue puesta en marcha por el Gobierno socialista de Patxi L\u00f3pez, con la actual ministra portavoz Isabel Cela\u00e1 como consejera de Educaci\u00f3n, y al llegar el PNV lo \u00fanico que hizo fue apoyarlo y mejorarlo. Y no dejarlo de la mano.<\/p>\n<p>Con ese esp\u00edritu es con el que se deber\u00edan enfocar las cosas en el Principado, en donde el retraso en sacar adelante toda la normativa referida a la FP Dual, nuevos ciclos formativos, convalidaciones de competencias, etc., tiene poca explicaci\u00f3n t\u00e9cnica y s\u00ed mucho de dejadez en la propia Administraci\u00f3n regional.<\/p>\n<p>La red de Centros Integrados de Formaci\u00f3n Profesional existente en Asturias, en los tres niveles de iniciaci\u00f3n, grado medio y grado superior que contempla la formaci\u00f3n reglada, ofrece un amplio . abanico de posibilidades en un buen n\u00famero de poblaciones, cada uno con sus caracter\u00edsticas. Pero a la vez hay que destacar la formaci\u00f3n dirigida a los parados y la llamada formaci\u00f3n continua a los trabajadores. Y para complementarlo, unos servicios de informaci\u00f3n y orientaci\u00f3n que est\u00e1 dando resultados extraordinarios. Esto, como visi\u00f3n general. Luego, si se baja a la &#8216;arena&#8217;, comprobaremos la cantidad de desajustes que se est\u00e1n dando en la actualidad a la hora de ofertar y acceder a los ciclos formativos. Y lo mismo se podr\u00eda decir sobre las &#8216;diferentes&#8217; FPs que se imparten en cada una de las comunidades aut\u00f3nomas, como otra fuente m\u00e1s de esos desajustes.<\/p>\n<p>Manuel Francisco Fanjul Antu\u00f1a, director del CIFP de Mantenimiento y Servicios a la Producci\u00f3n, de Langreo \u2013un referente en Asturias, 656 alumnos, inmerso en proyectos nacionales e internacionales\u2013, es posiblemente una de las autoridades de la Formaci\u00f3n Profesional de este pa\u00eds y el martes en Oviedo no pudo ser m\u00e1s claro: \u00abEsto (la FP) es una inversi\u00f3n. Y de futuro. Y, o se invierte en personal, o cierra\u00bb.<\/p>\n<p>El futuro econ\u00f3mico de Asturias est\u00e1 lleno de retos muy importantes, con empresas que necesitan cada vez m\u00e1s el concurso de personal muy cualificado con el que afrontar las continuas exigencias que plantea una competencia global. Cuestiones como las nuevas tecnolog\u00edas, la digitalizaci\u00f3n, la robotizaci\u00f3n, la impresi\u00f3n 3 D y la fabricaci\u00f3n aditiva requieren un alto grado de especializaci\u00f3n al que la Formaci\u00f3n Profesional debe dar respuesta. Y aunque en Asturias tendamos a hablar preferentemente de industria, no debemos olvidar que el abanico de posibilidades en otros sectores y en otras materias es extraordinario. El CIFP de Langreo, por ejemplo, est\u00e1 ya preparado para sacar adelante la formaci\u00f3n de escanciadores de sidra, atendiendo as\u00ed a una demanda explicitada por la patronal regional de la hosteler\u00eda.<\/p>\n<p>La FP asturiana tiene centros avanzados \u2013alguno, como el CIFP de Deportes de Avil\u00e9s, \u00fanico en la regi\u00f3n y casi en el Norte\u2013, cuenta con magn\u00edficos profesionales, con t\u00e9cnicos como Fanjul Antu\u00f1a que es requerido para explicar el modelo de su centro en toda Espa\u00f1a, y lo que cabe posiblemente sea un ejercicio de an\u00e1lisis para conocer las necesidades reales de un mundo cambiante y poder darles respuestas inmediatas. Si las empresas y la Administraci\u00f3n regional son capaces de entender y colaborar activamente con ese reto, habremos dado un salto de gigante para asegurar una parte muy importante del futuro econ\u00f3mico y laboral de la regi\u00f3n.<\/p>\n<p><em>Publicado en El Comercio-La Voz de Avil\u00e9s el 8 de septiembre de 2019. (Art\u00edculo editado).<\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on the_content --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on the_content -->","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La Formaci\u00f3n Profesional asturiana no necesita modelos, sino el compromiso claro de la Administraci\u00f3n y las empresas. 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