<\/p>\n
La escala de necesidades de Maslow se\u00f1ala en la parte superior de su pir\u00e1mide la necesidad de reconocimiento o de \u00e9xito.<\/p>\n
Cuando hablamos de esto estamos hablando tambi\u00e9n de necesidad de ejercicio del poder o del dominio. Bien, pues esta necesidad cuando es satisfactoriamente satisfecha se produce un gran cantidad de endorfinas del placer que lleva consigo el logro, el poder, el \u00e9xito.<\/p>\n
Por ello es altamente adictiva\u00a0 y por eso ya sea el \u00e9xito profesional, pol\u00edtico, art\u00edstico o econ\u00f3mico o\u00a0 medi\u00e1tico el individuo experimenta una alta resistencia a retirarse a tiempo, dimitir o cambiar.<\/p>\n
No encuentra justificaci\u00f3n o momento para hacerlo \u00bfPor qu\u00e9? Porque la adicci\u00f3n les impide ver y sentir las razones para dar el paso. Prefieren exponerse a dar un pobre espect\u00e1culo, a inspirar compasi\u00f3n o pena, con tal de no padecer en sus carnes los efectos del olvido,\u00a0 la ignorancia o el ninguneo.<\/p>\n
Y se aferran al cargo, al puesto, al trabajo, aunque su proyecto est\u00e9 ya exahusto.<\/p>\n
Se convencen a si mismos de que pueden seguir. No aciertan a distanciarse de si mismos para tener una visi\u00f3n en perspectiva que les ayude a pasar p\u00e1gina, a dedicarse bien asi mismos o a cultivar otros huertos.<\/p>\n
Viene bien consultar a personas sensatas, informadas y dotadas de sentido com\u00fan, adem\u00e1s de cari\u00f1o hacia el protagonista para que les ayuden a ver lo que ellos no alcanzan a ver, porque su percepci\u00f3n se ha ido estrechando.<\/p>\n
En el caso de los peque\u00f1os o medianos empresarios a los que les cuesta delegar no solo produce una pobre imagen exterior sino una p\u00e9rdida de competitividad en su empresa e incluso graves perjuicios econ\u00f3micos porque no est\u00e1n en condiciones de leer y entender las tendencias del mercado o de la realidad empresarial de su tiempo. Adem\u00e1s de no haber preparado a sus suplentes, lo que conduce a luchas de poder intestinas, que muchas veces acaban por arruinar la instituci\u00f3n.<\/p>\n
No han sido suficientemente sabios para tomar la decisi\u00f3n m\u00e1s apropiada.<\/p>\n
Hay que retirarse cuando, como dec\u00eda Cicer\u00f3n, \u201cuno ha escrito lo que ten\u00eda que escribir\u201d.<\/p>\n
<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
La escala de necesidades de Maslow se\u00f1ala en la parte superior de su pir\u00e1mide la necesidad de reconocimiento o de \u00e9xito. Cuando hablamos de esto estamos hablando tambi\u00e9n de necesidad de ejercicio del poder o del dominio. Bien, pues esta necesidad cuando es satisfactoriamente satisfecha se produce un gran cantidad de endorfinas del placer […]<\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[49,53],"tags":[175,357,545,598,800],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogs.elcomercio.es\/psicologo-de-cabecera\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1000"}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogs.elcomercio.es\/psicologo-de-cabecera\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogs.elcomercio.es\/psicologo-de-cabecera\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.elcomercio.es\/psicologo-de-cabecera\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.elcomercio.es\/psicologo-de-cabecera\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1000"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/blogs.elcomercio.es\/psicologo-de-cabecera\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1000\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogs.elcomercio.es\/psicologo-de-cabecera\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1000"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.elcomercio.es\/psicologo-de-cabecera\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1000"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.elcomercio.es\/psicologo-de-cabecera\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1000"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}