{"id":174,"date":"2012-10-31T20:21:17","date_gmt":"2012-10-31T20:21:17","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.elcomercio.es\/economia-loco\/?p=174"},"modified":"2012-10-31T20:21:17","modified_gmt":"2012-10-31T20:21:17","slug":"los-indeseables-del-paro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.elcomercio.es\/viento-nordeste\/2012\/10\/31\/los-indeseables-del-paro\/","title":{"rendered":"Los 'indeseables' del paro"},"content":{"rendered":"

Entre los dram\u00e1ticos datos que ofrece la \u00faltima Encuesta sobre Poblaci\u00f3n Activa (EPA) figuran unos enormemente preocupantes en tanto que se refieren a una bolsa de parados que tienen muy dif\u00edcil superar el trance de encontrarse de repente sin empleo en plena recesi\u00f3n econ\u00f3mica, que adem\u00e1s amenaza con ser muy duradera. Muchas veces se habla de la generaci\u00f3n perdida de la crisis para referirse a los j\u00f3venes que tienen que afrontar el declive que estamos atravesando con sus estudios ya finalizados, sin oportunidades para incorporarse al mundo laboral y con a\u00f1os y a\u00f1os por delante sin opciones para desarrollar, ya no solo la profesi\u00f3n que hab\u00edan elegido, sino cualquier otra tarea. J\u00f3venes a los que la \u00fanica alternativa que les queda es la emigraci\u00f3n, salir fuera del pa\u00eds en busca de una ocupaci\u00f3n, ya que de lo contrario corren el riesgo de terminar engrosando la lista de los excluidos de manera tr\u00e1gica e involuntaria.<\/p>\n

Bueno, pues a este drama y a todos esos colectivos que, desde el punto de vista de la empleabilidad, tienen muy complicado el acceso a un empleo que les dignifique la vida (estoy pensando adem\u00e1s en los discapacitados en paro o en la gente sin apenas formaci\u00f3n), se a\u00f1ade otro numeroso grupo de personas que han perdido su puesto de trabajo en el peor momento de su existencia. Son aut\u00e9nticos expulsados del mercado laboral que tienen muy dif\u00edcil volver a ocupar un empleo simple y llanamente por razones de edad, pese a que la experiencia tendr\u00eda que ser uno de los mejores valores a tener en cuenta a la hora de proponer cualquier oferta laboral. Desgraciadamente, hoy las canas punt\u00faan poco y, por ello, cuanto m\u00e1s cerca se est\u00e9 de la edad oficial del retiro, menos posibilidades existen de que esa persona sea aceptada si quiera como aspirante a un puesto.<\/p>\n

\"\"<\/a>Pues bien, seg\u00fan la EPA, en torno al mill\u00f3n de parados tienen 50 a\u00f1os o m\u00e1s, es decir, est\u00e1n ya en esa frontera de los \u2019indeseables\u2019 laboralmente hablando. La crisis est\u00e1 haciendo estragos en este grupo humano. Hace cuatro a\u00f1os, cuando apenas hab\u00edamos visto las orejas al lobo, en Espa\u00f1a hab\u00eda 410.000 personas que se encontraban en el paro con aquella edad, pero la mayor parte de ellos estaban incluidos en expedientes de prejubilaciones. Ahora no. Son v\u00edctimas del despido puro y duro. Casi medio mill\u00f3n de desempleados que ya han cumplido el medio siglo llevan m\u00e1s de dos a\u00f1os buscando trabajo, con una mano adelante y otra atr\u00e1s. En 2008 eran 85.000.<\/p>\n

Si tenemos en cuenta las negras perspectivas que existen sobre la evoluci\u00f3n de la econom\u00eda en Espa\u00f1a, si al final nos encontramos con que tardaremos una d\u00e9cada en recuperar los \u00edndices de crecimiento y creaci\u00f3n de empleo registrados antes de la crisis, podemos concluir que para una buena parte de este colectivo, muchos de ellos padres de familia con prestaciones de miseria, volver a ocupar un puesto de trabajo es tan inimaginable como la vida en el sol. \u00a1Qu\u00e9 crueldad!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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